Аттестация рабочих мест по условиям труда – мероприятие, которое работодатели (предприятия, организации, индивидуальные предприниматели) обязаны проводить в соответствии со Статьей 183-184 Трудового кодекса Республики Казахстан.
Подготовка к аттестации рабочих мест по условиям труда заключается в составлении перечня всех рабочих мест и выявлении опасных и вредных факторов производственной среды, подлежащих инструментальной оценке, с целью определения фактических значений их параметров.
Аттестация рабочих мест по условиям труда – мероприятие обязательное. Она должна проводится не реже одного раза в пять лет с момента проведения последних измерений.
Курс обучения включает в себя следующие темы:
- Условия труда. Гигиенические критерии и классификация условий труда при воздействии факторов рабочей среды и трудового процесса;
- Физические факторы производственной среды и их воздействие на организм.
- Средства измерения; Химические, биологические и радиологические факторы производственной среды и их воздействие на организм;
- Основные факторы трудового процесса (тяжесть и напряженность труда);
- Международный опыт оценки профессионального риска. Методы качественного и количественного анализа производственных рисков;
- Методика оценки травмобезопасности рабочих мест;
- Инструктивно-нормативная документация, организация и назначение лечебно-профилактического питания;
- Требования органов стандартизации и метрологии к измерительным лабораториям;
- Аттестация и лицензирование деятельности;
- Принципы и подходы к аттестации рабочих мест по условиям труда, направленные на оптимизацию ее процедуры.
Целевая группа: руководители подразделений, специалисты организаций, топ-менеджеры, специалисты предприятий.
Выдаваемый документ: сертификат.
Сроки обучения: 3 дня.
Количество часов: 24 ч.
